对人才的承诺
我们的流程
当您找到心仪的职位并提交申请后，我们的招聘专员将对您的资料进行审核。若您的技能和经验与职位要求高度匹配，我们将会联系您进行初步电话筛选。若未获通知，则表明您未进入本轮候选名单。审核周期可能因职位差异和申请人数而有所不同。
此次通话是我们借此了解您的机会 - 包括您的职业经历、求职动机，同时我们也将详细阐述岗位职责与要求。根据职位需要，我们可能会安排专业技能评估。这不仅是您展现自我的机会，也是我们展示企业风貌的时刻！若招聘专员认为您非常适合该职位，我们将安排正式面试。如您进入下一环节，将会收到我们的通知。
您将通过视频或电话与招聘经理进行交流。届时您将深入了解：该职位在部门中的定位、具体工作职责、团队文化以及未来的日常协作伙伴。本次面试是关键的"双向了解"环节，请准备好分享您的过往成就，并阐述如何将您的技能与经验应用于CECO的舞台。
多数正式面试将通过视频进行，部分岗位可能需要现场面试。您将与招聘经理及多位核心团队成员（包括未来密切协作的同事）进行交流。面试将深入探讨您的专业背景、技能经验与工作风格，并重点考察解决问题能力、人际交往技巧及思维模式。通常您需要接受3-5位面试官的评估（具体人数因岗位而异）。若您进入终选名单，我们将联系您参加最终轮面试。
终于迎来决胜阶段！至此，我们已对您高度认可，相信您也对CECO充满期待。我们已筛选出少数最终候选人，本次面试将是您与CECO双向确认的重要契机。通常本轮会由招聘经理与您进行深入沟通，我们将请您进一步阐述此前面试中提及的核心议题，这也是您提出最终疑问的关键时刻。
恭喜您成功入选！招聘专员将致电告知您喜讯，详细说明职位名称、薪酬结构、福利待遇及其他重要信息。您将收到正式录用通知书，所有细节均以书面形式确认。最终入职将以通过背景调查为前提条件。
在您接受录用通知后、正式入职前，招聘经理将为您提前筹备入职事宜，确保您到岗首日即可顺利开展工作。您将收到详细的入职日程表，包含与同事的会面安排、必备培训课程，以及着装规范、停车指南、公司政策等需知信息。
我们的承诺
- 您将获得内容丰富、积极互动的面试体验，并在一开始就明确了解各项要求。
- 我们会提前告知您面试的时间、地点及对接人信息，让您清楚何时需要前往哪里。
- 在整个面试过程中，您将始终清晰掌握自己的应聘进展。
- 我们会不断寻求改进方法，因此欢迎您就面试体验提出任何反馈意见。